兵器工業(yè)檔案館 劉左:準(zhǔn)確把握新時(shí)代企業(yè)檔案工作規(guī)律

　　認(rèn)真學(xué)習(xí)深入理解和領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，深化對檔案工作屬性和規(guī)律的認(rèn)識，突出抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，提升企業(yè)檔案工作能力，以高質(zhì)量的檔案工作為企業(yè)發(fā)展提供主動優(yōu)質(zhì)服務(wù)，是準(zhǔn)確把握好新時(shí)代企業(yè)檔案工作規(guī)律的具體體現(xiàn)。

　　檔案工作具有鮮明的政治屬性。我們是中央企業(yè)又是軍工企業(yè)，“是黨領(lǐng)導(dǎo)下的一支不穿軍裝的隊(duì)伍，把一切獻(xiàn)給黨，對黨忠誠、聽黨號令是我們一以貫之的基因和傳統(tǒng)?！蔽覀円选盀辄h管檔、為國守史、為民服務(wù)”的職責(zé)，落實(shí)在“為國防建設(shè)管檔，為軍事工業(yè)守史”的崗位上。實(shí)踐證明，事業(yè)越發(fā)展對檔案工作的要求就越高，檔案發(fā)揮作用也就越大，檔案工作的重要性也就越凸顯，檔案工作的空間就越廣闊。使檔案工作遵循企業(yè)規(guī)律，把檔案工作的職責(zé)放到履行企業(yè)核心使命的舞臺上來考慮和謀劃，使檔案工作進(jìn)入企業(yè)精益管理、提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型升級和深化改革的各環(huán)節(jié)，落實(shí)到具體的工作事項(xiàng)中來把握，讓檔案工作的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和要求融入企業(yè)管理體系，納入企業(yè)各級崗位責(zé)任制，這是我們的政治責(zé)任和歷史責(zé)任。作為基礎(chǔ)性的“檔案工作怎么往更高的層面發(fā)展，如果我們的工作每一天都能推進(jìn)一點(diǎn)、進(jìn)步一點(diǎn)、做出一點(diǎn)新的方式、新的思路，幾年下來就大不一樣了，整個(gè)工作面貌都將改觀，”這是工作實(shí)踐認(rèn)證了的企業(yè)檔案工作規(guī)律。新時(shí)代我們更要準(zhǔn)確把握這一規(guī)律，實(shí)踐證明，企業(yè)檔案工作政治站位有高度，工作認(rèn)識才有深度，把握規(guī)律才有厚度，深入推進(jìn)才更有力度。

　　企業(yè)檔案真實(shí)地記錄了企業(yè)建設(shè)、發(fā)展的全部歷程，真實(shí)地記錄了企業(yè)科研、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的全部過程，企業(yè)成功的經(jīng)驗(yàn)、失敗的教訓(xùn)都沉淀在檔案中，企業(yè)的沉浮、輝煌都真實(shí)的留在了檔案里。我們把檔案收集、整理好，確保完整系統(tǒng)準(zhǔn)確安全，并且把檔案資源開發(fā)利用好，讓前人的思想在當(dāng)下的環(huán)境、語境中變?yōu)閱l(fā)我們的哲思、推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的哲理，就如同構(gòu)建了一架梯子，使我們站在了前人的肩膀上，對企業(yè)看得更清楚、看得更遠(yuǎn)、想得更深，給力企業(yè)發(fā)展更精準(zhǔn)，推動企業(yè)發(fā)展得更快、更好。準(zhǔn)確把握新時(shí)代企業(yè)檔案工作規(guī)律，就要落實(shí)好新時(shí)代檔案工作的根本性、方向性要求，更加關(guān)注新時(shí)代人們對檔案需求什么，期盼什么，關(guān)注什么，努力把檔案的這些價(jià)值挖掘出來，以檔案作用的發(fā)揮來制造檔案工作的環(huán)境，以檔案作用支撐的成果形成檔案工作的互動、互促來創(chuàng)造檔案工作的氛圍，把企業(yè)中前人留下的思想材料在當(dāng)下的環(huán)境、語境中變?yōu)榛钌乃枷?，把“死”檔案變“活”，把檔案庫變?yōu)橹R庫、智慧庫、思想庫，把企業(yè)曾經(jīng)有過的輝煌變?yōu)榻裉祯r活的現(xiàn)實(shí)，再讓企業(yè)持續(xù)發(fā)展的深刻哲理給力企業(yè)未來。

　　準(zhǔn)確把握新時(shí)代企業(yè)檔案工作規(guī)律，還要落實(shí)“突出重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)”的工作要求，以檔案工作能力的提升，促進(jìn)企業(yè)管理水平的提高。檔案工作是企業(yè)管理的再管理，檔案工作的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，都與企業(yè)的工作流程、企業(yè)規(guī)律相符合，企業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、服務(wù)、經(jīng)營、管理等每一個(gè)環(huán)節(jié)的瑕疵，都印證著那一環(huán)節(jié)的工作不到位。因此加強(qiáng)檔案工作是對企業(yè)各環(huán)節(jié)各項(xiàng)工作的檢驗(yàn)和又一次管理，提升檔案工作能力的實(shí)質(zhì)是提高企業(yè)管理水平。檔案工作正在經(jīng)歷一個(gè)從接收保管紙質(zhì)檔案到接收保管電子檔案，從管檔案實(shí)體到管數(shù)據(jù)，從手工操作到信息化智能化操作，從檔案資源分散利用到聯(lián)網(wǎng)共享的變革過程，我們需要應(yīng)勢而動、乘勢而為，加快檔案工作轉(zhuǎn)型升級，逐漸實(shí)現(xiàn)以信息化為核心的檔案管理現(xiàn)代化。集團(tuán)公司全面部署了“破”、“立”、“降”的各項(xiàng)重點(diǎn)工作，這同時(shí)也就明確了對檔案工作的要求，我們要積極開掘檔案資源，為重點(diǎn)工作提供智慧啟迪和借鑒依據(jù);還要把工作中形成的檔案及時(shí)收集整理管理好，真實(shí)準(zhǔn)確完整系統(tǒng)地記錄這如火如荼的歲月。實(shí)實(shí)在在地把檔案工作與中心工作合為一體融為一體，中心工作謀劃一啟動，檔案工作就要緊緊跟進(jìn)。

　　準(zhǔn)確把握新時(shí)代企業(yè)檔案工作規(guī)律，更需要?jiǎng)?chuàng)新作為。以檔案為鑒揭示一條“啟迪”是創(chuàng)新，提出一個(gè)“遵循”是創(chuàng)新，闡明一個(gè)“道理”是創(chuàng)新，給出一個(gè)解決問題的“辦法”也是創(chuàng)新。創(chuàng)新檔案工作，可以為企業(yè)創(chuàng)造無限的價(jià)值。檔案工作沒有轟轟烈烈的場景，也沒有一下就讓人振奮的“洪流”，她如同一壺陳年老酒，一杯意味深長的香茶，慢慢地誘導(dǎo)哲思、啟發(fā)哲理，所以檔案工作必須要有耐得住寂寞、把冷板凳坐熱的敬業(yè)心，必須要有釘釘子的精神和抓鐵有痕的事業(yè)心，更必須要有對檔案工作的深刻哲思和拓寬的思路和深厚、扎實(shí)的專業(yè)功底。只有檔案人對檔案工作入腦的系統(tǒng)完整全面的思考，才有享用者潤心入心的借鑒、警示、啟迪。新時(shí)代對企業(yè)檔案工作者來說“比歷史上任何時(shí)期都更加迫切需要提升創(chuàng)新能力，比歷史上任何時(shí)期都更加迫切需要跨越式或是行業(yè)顛覆式的創(chuàng)新成果。”一代人有一代人的機(jī)遇，一代人有一代人的使命，新時(shí)代需要我們切實(shí)加強(qiáng)自我變革，準(zhǔn)確把握新時(shí)代企業(yè)檔案工作規(guī)律，在新時(shí)代的廣闊天地，有更大更新的作為。